Cette lettre d’information vous informe de l’actualité sociale de l’entreprise. Vous retrouverez dans cette nouvelle rubrique InfoSyndiCAAS toutes les parutions.
Restons connecter, vos délégués syndicaux.
Prime PPV : nous attendions bien plus de cette prime !
Prime Macron, PEPA,PPV… elle restera toujours prime chagrin pour CAAS !! Betterway : une solution imposée sans une vraie concertation de vos élus lire infosyndicaas #14
Négociations
Des négociations ont enfin débuté au sein de CAAS !Après tant d’attente, nous avons été conviés par la nouvelle responsable des Relations Sociales et de la Santé au Travail à une réunion le 14/09 pour aborder les sujets de négociation pour cette fin d’année et début 2023 : Droit syndicalÉgalité…
Des avancées significatives pour la défense de votre pouvoir d’achat !
L’InterSyndiCAAS sur plusieurs fronts 1. Accords contrats frais de santé 2. Accords intéressement 2022/2023 3. Accords NAO 2023 anticipés Lire InfoSyndiCAAS #12
Amère déception
Un accord “en faveur du Pouvoir d’achat” proposé par la Direction Nos récentes actions (grèves, manifestations) et nos revendications incessantes auprès de la Direction pour ouvrir une négociation sur le pouvoir d’achat ont amené celle-ci à nous proposer des mesures “à la hâte” (probablement pour calmer nos ardeurs). Lire InfoSyndiCAAS…
InfoSyndiCAAS #10
Mouvement social du 27 janvier, enfin une réponse de la Direction… Face au silence assourdissant de la direction, lors du CSE des 15 et 16 février, nous avons demandé au représentant de la Direction présent, si la Direction Générale comptait faire quelque chose. Réponse : On va vous revenir prochainement.…
InfoSyndiCAAS #9
Débrayage du 27 janvier Une forte mobilisation au sein de CAAS contrairement à ce que prédisait la Direction Un mouvement suivi par un peu plus de 400 salariés. Nous remercions les salariés qui se sont mobilisés pour défendre leurs droits et invitons les indécis à nous rejoindre. Ensemble on va…
InfoSyndiCAAS #8
Débrayage le jeudi 27 janvier de 10h à 12h Battons-nous pour une augmentation et une prime pour tous les salariés ! Carburant, gaz, loyer, alimentation, transport, salaire des grands patrons, profit des actionnaires… Tout augmente, sauf notre pouvoir d’achat ! Pourquoi ce débrayage ? Les modalités du débrayage Ouvrir
InfoSyndiCAAS #7
Les NAO : une action syndicale groupe et une fin de non-recevoir Toutes les organisations syndicales du groupe ont été reçues par monsieur BRASSAC, DG de Crédit Agricole SA, le 26 novembre. Dans quel but ? Pour obtenir une augmentation collective générale Pourquoi ? Une inflation de 2,6 % et…
InfoSyndiCAAS #6
Les NAO 2021 ont débuté Constats • La Direction annonce ce 10 novembre des “résultats aux plus hauts historiques” pour le groupe Crédit Agricole avec un RNPG sous-jacent pour les 9 premiers mois de 2021, en progression de 31,9 % par rapport aux 9 premiers mois de 2020 (source 60…
InfoSyndicaas #5
Un accord de télétravail enfin signé ! Après plus d’un an d’attente (La Direction attendait les directives CAsa pour ouvrir les négociations !) et à l’issue de 8 réunions d’échanges parfois mouvementées, nous sommes arrivés à un consensus.Difficile en effet de parler d’une véritable négociation au regard du cadrage donné…
InfoSyndicaas #4
Retour sur site En juillet 2020, un premier retour sur site avait été demandé par M. DUMONT. Ce retour brutal avait été « salué » dans un article de Libération et une marche arrière immédiatement commandée par CAsa. A lire dans ce nouveau numéro #4 : Que dit le dernier protocole sanitaire…
InfoSyndiCAAS #3
Stop à la sanction salariale suite au retour de congé maternité ! Suite aux nombreuses remontées sur les discriminations salariales subies lors des retours de congé maternité, nous avons sollicité à plusieurs reprises la Direction. La réunion du 15 avril a mis en exergue ce que nous avions dénoncé… A…
InfoSyndiCAAS #2
Ce taux d’atteinte d’intéressement précisé au CSE de janvier nous est tombé dessus tel un coup de massue ! Alors même que lors d’un précédent CSE, il nous était annoncé un chiffre plus proche de 13,5 % … Au regard de la crise sanitaire depuis mars 2020, nous pourrions nous…
Nouvelle publication
Dans le contexte de la crise sanitaire actuelle, la communication est extrêmement difficile. En effet, n’étant plus sur site, nous ne pouvons plus échanger directement ou via les panneaux d’affichages. De plus, n’ayant pas l’autorisation de la Direction de communiquer avec vous via vos adresses mails professionnelles, alors que dans…